机械工业职业技能鉴定指导中心计划开展两年一届的机械工业优秀高技能人才评选、表彰活动，举办载货汽车等行业专项技能大赛。 1、总结 2004年度机械工业优秀高技能人才评选、表彰工作的经验，通过各种舆论手段广泛宣传高技能人才的事迹和成果，营造重视技能、尊重技能人才的行业和社会氛围，拓展优秀技能人才快速成长的绿色通...
机械工业职业技能鉴定指导中心计划开展两年一届的机械工业优秀高技能
才评选、表彰活动，举办载货
汽车等行业专项技能大赛。
1、总结 2004年度机械工业优秀高技能人才评选、表彰工作的经验，通过各种舆论手段广泛宣传高技能人才的事迹和成果，营造重视技能、尊重技能人才的行业和社会氛围，拓展优秀技能人才快速成
的绿色通道。在中
机械工业联合会的统一领导下，开展2006年度机械工业优秀高技能人才评选工作。通过广泛的发动、宣传工作，使全行业和广大机械企业重视、重用高技能人才，并积极
与机械行业优秀高技能人才申报工作。
2、全力推进全国高技能人才工程机电项目的实施，充分利用好行业
培训基地的资源条件，筹备落实“数控机床操作调整工”“数控机床装调维修工”“重大装备特种焊工”“精密
模具制造工”培训基地建设工作。今年要在“数控机床操作调整工”“数控机床装调维修工”“重大装备特种焊工”等职业的培训鉴定中有所突破。
3、在电线电缆制造、汽车制造、
变压器、轴承等有基础和条件的行业，扩大技师、高级技师的考评试点工作，取得经验后逐步向其他行业推广， 06年力争在行业评定技师和高级技师1000名以上。
4、举办载货汽车装配工、汽车
发动机装配工、电线电缆检查工等职业的全国技术比武和技能大赛。
